4月29日，南京銀行常州分行召開“以奮斗致青春”青年交流座談會。

　　座談會上，該行17名與會青年干部員工代表立足崗位實際，聚焦“價值創造”主題，圍繞業務發展、行業研究、風控強化、產品創新、科技賦能、流程再造等方面，感悟成長、分享收獲、建言獻策，展現青年干部員工以實干敦實年華的青春風采，表達了建功南京銀行高質量發展的堅定決心。

　　該行黨委書記、行長對青年干部員工寄語四點期望：一是心懷主人翁意識，將個人職業發展融入到分行高質量發展新征程，更好地貢獻青年力量，實現自我價值提升；二是勤學習、勤實踐、干中學、學中干，在工作實踐中增強知識儲備，提升思維素養；三是鼓足年輕干勁，勇于挑戰自我，將個人抱負與時代需要緊密結合，實現自我突破和超越；四是勤奮踏實，巧干實干，在工作中勇挑重擔，爭做常分高質量發展排頭兵。

　　會議間隙，該行團委組織青年干部員工代表走進新建成的常州分行廉政文化室，在“5·10思廉日”來臨之際開啟沉浸式廉潔教育之旅。青年干部員工代表依次參觀“廉潔奉公”“激濁揚清”“鐵令生威”“叩問初心”四大主題區域，全方位、多角度感受廉潔文化氛圍。隨后，青年們還觀看了分行自制的廉潔微視頻《較量》，通過圖文并茂、聲影結合的形式，激勵青年員工守牢廉潔底線，永葆“闖”的精神、“創”的勁頭、“干”的作風，為南銀常分高質量發展注入“青廉”力量。（邱國忠 孟超）